目前，大学生毕业即失业成为了一种普遍的现象。为什么会出现这种现象？是我们的企业不招人吗？还是我们的学生本身不够优秀？然而浏览各大招聘网站，急！招聘XX成为了其中最醒目的标题，那为什么还是会有很多的大学生找不到工作呢？

近日央视开奖啦节目，请到了清华大学，社会科学院李院长，其中谈到了大学生毕业就业难的问题。李院长建议：所有的大学生都需要读研究生，但不需要读博士生。为什么呢？

李院长认为，读本科，一半时间是在读文化课，专业技能只学一年，但是上过大学的人会发现，自己在大学所学的无论是知识还是技术，均是皮毛，即使选择了和自己专业对口的工作，却也不能马上上手。

众所周知，研究生除了学习本专业更深一步的知识之外，还可能会跟着自己的导师做项目，在提升自我知识水平的同时也提升了自身的实践经验。所以，李院长建议学生本科毕业后，再读个研究生，这样就业就会容易很多。

至于不建议读博，李院长表示：主要读博往往涉及的东西过于专业，往往会限制学生未来的发展。李院长认为，就业好，得靠过硬的专业技能，但他的解决方法，本科+研究生才能就业，得七年时间，才能培养出一个学生。

而在腾飞，平均需要两年的学习就能胜任企业的工作要求。这是为什么呢？这和腾飞独具创新的教学模式不无关系。

但是在腾飞，我们实行的是综合积分制度，如果学生出现逃课不上的现象，会扣除个人的综合积分，这直接决定了学生本人能否按时顺利毕业。在腾飞实行的是“周考、月考”制度，如果本门课程在月末的考试中不过关，还会被要求重新学习。

理论知识浅薄，缺乏经验往往成为许多企业不愿意聘用应届毕业生的主要因素。对此，腾飞采用“理论教学、案例教学、项目实训”的教学方法，不仅使学生可以掌握专业的理论基础知识，同时可以通过项目实训获得宝贵的实战经验。而且毕业学生学校负责跟踪就业，对不满意的工作进行终身调配。

通过这种方法，本需要培养三年的学生，经过腾飞两年的培养即可胜任企业工作，这样的学校，你还有什么理由拒绝呢？